1. فراخوان و جذب متقاضیان همکاری

برپایه ثبت‌­نام اولیه از متقاضیان همکاری در گروه و با استفاده از ظرفیت گروه واتساپی معماری سازمانی، تلاش خواهد شد تا زمینه جذب حداقل 50 نفر از علاقه­‌مندان به عضویت در انجمن و گروه تخصصی در طول سال 99 فراهم آید.

2. تولید محتوا برای سایت انجمن (زیرسایت تخصصی گروه)

زیرساخت تخصصی گروه در سایت جدید انجمن راه­‌اندازی شده و محتوای اولیه این زیرسایت تامین خواهد شد. هدف­‌گذاری کمی برای این برنامه، پس از تعیین قالب زیرسایت انجام خواهد شد.

3. برگزاری وبینارهای ترویجی و تخصصی

با مشارکت تشکل‌­ها و نهادهای مرتبط، رشته­ وبینارهایی به‌­صورت مشترک با محتوای تخصصی (برای معرفی روندها و یافته­‌های جدید) و ترویجی (برای معرفی معماری سازمانی به مخاطبان) طراحی و اجرا خواهد شد. برخی از نهادهای پیشنهادی برای انعقاد پیمان همکاری عبارتند از:

• سازمان نظام صنفی رایانه­‌ای (برای ایجاد ارتباط با شرکت‌­های عضو)
• سازمان مدیریت صنعتی (برای ایجاد ارتباط با جامعه صنعتی کشور)
• دانشگاه شهید بهشتی (برای ایجاد ارتباط با اکوسیستم دانشگاهی معماری سازمانی)

تعداد 6 وبینار برای سال 99 پیش­‌بینی شده است.

4. مشارکت در انتشار ماهنامه انجمن

تامین محتوا برای انتشار حداقل 1 ویژه‌­نامه معماری سازمانی در سال 99 برای ماهنامه گزارش کامپیوتر پیش‌بینی می‌­شود.

5. برگزاری گردهمایی­‌های ادواری

در صورت رفع محدودیت‌­های ناشی از همه‌­گیری کرونا، برگزاری حداقل 3 گردهمایی ادواری حضوری، ترجیحاً با مشارکت نهادهای هم‌­پیمان (بند 3) پیش‌­بینی می‌­شود.

6. طراحی و ارائه دوره­ای آموزشی تخصصی

حداقل 3 عنوان دوره آموزشی تخصصی در حوزه معماری سازمانی طراحی و به‌­صورت حضوری یا برخط برگزار خواهد شد.